青島地鐵運營有限公司2025屆高校畢業(yè)生校園招聘補充招聘公告
發(fā)表時間：2025-03-12
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青島地鐵1987年開始籌建，2010年首條線路開工建設，2012年底組建地鐵集團，承擔全市軌道交通建設、運營、投融資、開發(fā)等職能。青島地鐵累計已獲批線路13條、506公里，已全部開工建設。目前開通運營線路8條、352公里，職工1.55萬人。集團先后獲評全國新時代班組建設示范單位、山東省全員創(chuàng)新企業(yè)、青島市榜樣企業(yè)，榮獲國家優(yōu)質工程金獎、詹天佑獎、國際隧道協(xié)會超越工程獎等多項國家級、國際級獎項。
近年來，青島地鐵秉承“為人民建地鐵、為城市建地鐵”理念,全力匹配城市發(fā)展，以綠色低碳高質量可持續(xù)發(fā)展為核心， 把創(chuàng)新作為引領發(fā)展的第一動力，深入實施“1635”發(fā)展戰(zhàn)略， 縱深推進市場化改革，因地制宜發(fā)展新質生產(chǎn)力。搶抓低空經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略機遇，持續(xù)推進“軌道交通+低空經(jīng)濟”雙業(yè)融合，牽頭籌備成立青島市低空經(jīng)濟聯(lián)盟，任聯(lián)盟理事長單位。深入挖掘“軌道+低空”場景，實現(xiàn)地鐵保護和部分運營場景無人機巡查巡檢、低空快線聯(lián)航首飛。堅持創(chuàng)新驅動，圍繞國產(chǎn)自主化、綠色低碳化、智能智慧化推進科技創(chuàng)新。與山東大學、華為等13家單位組建聯(lián)創(chuàng)體，實施“軌道交通+人工智能”行動，入選青島市人工智能產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展行動計劃重點實施項目。6號線一期作為全自主運行系統(tǒng)(TACS)示范工程，行業(yè)內率先應用五大專業(yè)智慧運維系統(tǒng)，成功構建首個全場景化、全功能智慧車站系統(tǒng)。目前線網(wǎng)已完成18兆瓦光伏建設，年發(fā)電量約1900萬度，大力推動零碳車站、零碳場段、零碳線網(wǎng)建設，全力打造全國綠色智慧地鐵建設新標桿。青島北站片區(qū)作為TOD開發(fā)“一號工程”，引入央美團隊開展公共空間藝術創(chuàng)作，與山東大學合作創(chuàng)辦高水平九年一貫制基礎教育學校，簽約落戶全國第三座“超級合生匯”，全力打造站城融合、產(chǎn)城一體的現(xiàn)代化城市新門戶。集團充分利用旗下開發(fā)合作的置業(yè)地產(chǎn)項目，為博士研究生等高層次人才提供安居、子女入學等生活保障。
青島地鐵運營有限公司為青島地鐵集團全資子公司，主要承擔運營管理工作，包括行車組織、乘客服務、票務收益、設備設施維修管理以及新線運營籌備等工作。在黨建引領下，先后獲全國交通運輸行業(yè)企業(yè)類榜樣品牌、山東省先進基層黨組織、山東省交通運輸系統(tǒng)先進集體等國家、省級榮譽；多名員工榮獲“全國勞動模范”“全國城市軌道交通行業(yè)服務明星”“齊魯首席技師”“山東省三八紅旗手”等榮譽稱號。
公司為廣大員工提供“六險二金”（六險含基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險和補充醫(yī)療保險，二金含住房公積金和企業(yè)年金）及人才公寓、健康體檢、防暑降溫費、取暖費、子女托幼費等福利待遇；為符合條件的全日制本科及以上學歷應屆畢業(yè)生提供三年期高校人才津貼，同時可享受青島市高校畢業(yè)生就業(yè)補貼政策（一次性安家費或不超36個月住房補貼，實際以青島市相關政策為準）；為新婚員工提供結婚賀儀；為有需要的員工辦理公司集體戶口，為員工打造干事創(chuàng)業(yè)幸福成長平臺。
因企業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向全國招聘本科及以上學歷應屆畢業(yè)生。我們將遵循公平、公正的原則擇優(yōu)錄用，歡迎有志于青島地鐵運營事業(yè)的優(yōu)秀學子積極報名應聘。相關招聘事宜如下：
一、基本條件
1.2025屆本科及以上學歷畢業(yè)生（含國家規(guī)定擇業(yè)期內未就業(yè)的畢業(yè)生，及海外留學生），雙學位畢業(yè)生優(yōu)先。
2.思想政治素質高，遵紀守法，品行端正，無不良記錄。
3.熱愛城市軌道交通工作，組織紀律性強，工作態(tài)度積極。
4.無色盲色弱，無重大疾病，身心健康，符合崗位工作要求。
5.具有良好的計算機應用能力，具備計算機三級證書、計算機技術與軟件專業(yè)技術資格證書、微軟認證證書等計算機相關專業(yè)資格證書者優(yōu)先。
6.中共黨員、學生干部和獲得國家級榮譽者優(yōu)先。
二、招聘崗位
三、報名及相關要求
1.報名方式：應聘人員進入報名網(wǎng)站https://zhaopin.qd-metro.com:8090/wbApp/login.action，應聘者注冊賬號并按要求如實填寫應聘信息并確保信息準確，選擇一個招聘崗位后，提交簡歷報名(詳見附件《報名系統(tǒng)操作指引》）。報名截止時間2025年3月18日12:00。
2.應聘者每人限報考一個崗位。服從崗位調劑的，請在應聘信息表“是否服從崗位調劑”欄填寫“是”。
四、招聘流程
1.簡歷篩選
我司將統(tǒng)一篩選簡歷，確定參加筆面試人員，并通過短信和郵件的形式通知；未進入筆面試的，將不再告知。
2.人員甄選
我司將根據(jù)工作需要，靈活采取線上、線下方式開展筆面試工作，同時基于地鐵運營安全需要，筆面試人員還需進行心理健康測試，具體時間和地點以通知為準。
根據(jù)筆面試綜合成績及心理健康測試結果，確定進入體檢環(huán)節(jié)人員并進行通知。未進入體檢范圍的，將不再告知。
3.體檢及錄用
進入體檢環(huán)節(jié)人員按我司要求，到青島市指定三甲醫(yī)院或所在城市三甲醫(yī)院自行體檢。參照公務員體檢標準進行審核，體檢不合格者，取消錄用資格；體檢合格者予以錄用。錄用人員報到后由公司統(tǒng)一組織復檢，復檢不合格者，取消錄用資格。
4.簽訂協(xié)議
我司與擬錄用人員簽訂三方就業(yè)協(xié)議。
五、相關說明
1.招聘過程中，我司將根據(jù)應聘人員所學專業(yè)和應聘人數(shù)情況，對同意調劑人員，進行崗位調劑。
2.博士研究生等高層次人才，薪酬待遇、住房保障等福利政策可面議。
3.錄用人員按我司規(guī)定的時間報到，并辦理入職手續(xù)。
4.錄用人員入職后，將根據(jù)工作需要，安排到相應線路或崗位工作。錄用人員須服從工作安排，運作方向和維護方向崗位能適應白班夜班倒班作業(yè)。如拒不服從安排，我司有權依據(jù)公司規(guī)章制度，進行包括解除勞動合同在內的相關處理。
5.公司將進行大學生專項培養(yǎng)，經(jīng)一線基層崗位鍛煉后，可向生產(chǎn)骨干、班組長或技術、職能等序列方向多通道發(fā)展。
6.應聘者應對個人填報信息的真實性、準確性負責，凡有弄虛作假行為者，取消錄用資格。應聘期間請保持通信暢通，及時查收短信和郵件，并注意短信和郵箱收件箱設置，防止通知信件被錯誤攔截。
7.我司招聘未與任何單位或個人進行合作，均由我司獨立自主開展，招聘過程中不收取任何費用，請應聘者按照本招聘公告中提供的報名方式進行報名，謹防上當受騙！
8.應聘者請注意個人言行，如有不當行為或發(fā)表不正當言論的將取消應聘資格。
9.敬請關注青島地鐵集團官網(wǎng)：http://dctdcw.com，了解我司其他信息。
六、聯(lián)系方式
咨詢電話：曲女士0532-66932149、魏女士0532-66932151
咨詢時間：9:00-12:00、13:30-17:30
報名期間咨詢電話較多，如遇繁忙，請稍后再撥。
青島地鐵運營有限公司
2025年3月12日